Основная задача курсовой работы - проверка и закрепление знаний по организации производства, проверка навыков самостоятельной и творческой работы в области технико-экономических расчетов и обоснований.
Проверка знаний в области маркетинговых исследований, в определении производственной программы, в расчете отдельных этапов организации производственных процессов, в оценке деятельности предприятия и его отдельных структурных подразделений, в решении других вопросов.
Управление персоналом предприятия делится на три главных направления: стратегическое, оперативное и обеспечение.
Наиболее ранним подходом к оценке стиля управления был взгляд, основанный на оценке личных качеств.